中國經(jīng)濟已經(jīng)進入轉(zhuǎn)型升級的新常態(tài)，其中最重要的變化之一就是支持經(jīng)濟發(fā)展的最主要的勞動力資源條件發(fā)生變化：老齡化導(dǎo)致勞動力結(jié)構(gòu)性短缺；大量、廉價勞動力的時代已經(jīng)結(jié)束；“千禧一代”步入職場并且開始擔(dān)任管理崗位……新常態(tài)下，企業(yè)需要適應(yīng)這樣的勞動力轉(zhuǎn)變，積極尋求勞動力管理的變革和創(chuàng)新，提高勞動力生產(chǎn)率來創(chuàng)造持續(xù)競爭優(yōu)勢。

（2015勞動力管理年會暨KRONOS用戶大會）

由Kronos攜手HRoot共同舉辦的2015勞動力管理年會KronosLive正是在這樣的背景下召開。本次大會的主題為“新常態(tài)?新優(yōu)勢”,關(guān)注勞動力發(fā)展趨勢和勞動力管理戰(zhàn)略的重要性、分享全球最新趨勢、觀點和實踐，同時結(jié)合對當(dāng)前制造業(yè)、零售和服務(wù)業(yè)的用工挑戰(zhàn)洞察，讓與會者獲悉適應(yīng)新變化，抓住提高勞動力生產(chǎn)率的真知灼見和獨到見解，收獲到勞動力管理模式的創(chuàng)新和運用工具落地的最佳實踐。

（2015勞動力管理年會暨KRONOS用戶大會）

大會亮點:
大中華地區(qū)最為高端的世界級勞動力管理盛會
全球最大的勞動力管理解決方案供應(yīng)商Kronos聯(lián)手中國最大的人力資源媒體HRoot精心策劃；大中華地區(qū)僅限企業(yè)高管參加的勞動力管理大型會議；分享嘉賓均為全球領(lǐng)先企業(yè)的CEO、總裁、CFO、COO等行業(yè)領(lǐng)袖；中國最一流的會議場所和設(shè)施，結(jié)合演示、演講、開放式交互探討多種形式，提供超一流的會議體驗，媲美任何勞動力管理行業(yè)國際會議。

最前沿、最熱點的高端話題，領(lǐng)略全球視角的勞動力管理新思維?
全球最大的勞動力管理解決方案供應(yīng)商Kronos及其下屬研究院，匯集大量最佳實踐及勞動力管理戰(zhàn)略、勞動力發(fā)展趨勢，作為大會演講和討論主題，引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展方向；為參會嘉賓帶來全球視角的勞動力管理新思維和最佳實踐，提供行業(yè)前沿趨勢和深入洞察。

以用戶為中心，促進企業(yè)勞動力的創(chuàng)新變革平穩(wěn)落地?
此次大會真正以用戶為中心，結(jié)合對當(dāng)前制造業(yè)、零售和服務(wù)業(yè)的用工挑戰(zhàn)洞察，營造環(huán)境讓企業(yè)用戶分享最佳實踐，更利于參會人員掌握有效的技能和方法，收獲到勞動力管理模式的創(chuàng)新和運用工具落地的最佳實踐。

一次企業(yè)高管專屬的跨界學(xué)習(xí)之旅?
一場云集CEOs、CIOs、CFOs、COOs、CFO、HRD等企業(yè)管理各領(lǐng)域的精英和領(lǐng)袖的社交華筵；大中華地區(qū)的數(shù)百位用戶和企業(yè)代表、行業(yè)專家、合作伙伴匯聚一堂，跨界尋求勞動力管理的變革和創(chuàng)新之舉。

誰應(yīng)該參加？

【費用包含】：含會議、應(yīng)用培訓(xùn)、用餐互動交流活動。